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Management du personnel de cuisine

Définit, met en oeuvre et supervise la production culinaire (élaboration des menus, préparation et dressage des plats, commandes de produits, ...) d''un établissement de restauration, selon les normes d''hygiène et de sécurité alimentaires, la charte qualité de l''établissement et les impératifs budgétaires. Contrôle et coordonne les activités d''une brigade.

Code ROME : G1601

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Management du personnel de cuisine

Conditions de travail

Ces statistiques regroupent toutes les familles de métiers appartenant à la famille professionnelle :
« Chefs cuisiniers » (S1Z80).

Type de contrats

Type de contrats
TypePart
Non salariés0%
Autres0%
Intérim0%
CDD8.02024%
CDI91.97976%

Temps de travail

Temps de travail
TypePart
Temps plein96%
Temps partiel4%

Salaire

80% des salariés gagnent entre 1 700 € et 2 900 € nets par mois, auquel peuvent s’ajouter des avantages (primes, tickets restaurants…).

Nombre apprentis

Nombre de contrats d’apprentissage
0

Offres d’emploi

Tendance des offres d’emploi sur France Travail
À la hausse
Projets de recrutement
60
Entreprises jugeant les recrutements difficiles
83%

Consulter les offres d’emploi de votre territoire

Périodes de recrutement les plus favorables

Plus la couleur tend vers le rouge, plus le nombre d’offres d’emploi diffusé à France Travail est important.

Périodes de recrutement les plus favorables
MoisNiveau
Janvierimportant
Févriermoyen
Marsimportant
Avrilimportant
Maimoyen
Juinmoyen
Juilletmoyen
Aoûtmoyen
Septembreimportant
Octobreimportant
Novembremoyen
Décembremoyen

Secteurs employeurs

Ces statistiques regroupent toutes les familles de métiers appartenant à la famille professionnelle :
« Chefs cuisiniers » (S1Z80).

Top 5 des secteurs d’activité

Part d'emploi pour ce métier

  • 1. Hôtellerie - restauration : 100%

LOCALISATION DES - ENTREPRISES DU SECTEUR

Profil des métiers

Ces statistiques regroupent toutes les familles de métiers appartenant à la famille professionnelle :
« Chefs cuisiniers » (S1Z80).

Emplois salariés et non salariés
160
Âge moyen
46 ans
Jeunes
3 %
Seniors
36 %
Hommes
71 %
Femmes
29 %
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